行为准则

本文件参考 Contributor Covenant 2.1。

我们的承诺

我们致力于为所有参与者提供友善、开放且无骚扰的协作环境，不因年龄、体型、可见或不可见的残障、族裔、性征、性别认同与表达、经验水平、教育、社会经济地位、国籍、外貌、种族、宗教或性取向而区别对待。

期望行为

• 尊重不同观点，以事实和技术问题为中心交流
• 给出建设性的反馈，并愿意接受合理的评审意见
• 对社区成员保持耐心，主动帮助新贡献者
• 发现错误时及时更正，为社区着想
• 不进行人身攻击、嘲弄或公开羞辱

不可接受的行为

• 侮辱、威胁、骚扰、歧视或持续性的恶意交流
• 发布他人的私人信息、凭证或未授权内容
• 性化的语言、图像，或不受欢迎的性关注
• 垃圾信息、恶意破坏及其他不利于协作的行为
• 其他在专业场合可被合理视为不当的行为

执行范围

本准则适用于仓库的 Issue、Pull Request、讨论、提交记录，以及有人代表本项目的其他公共空间。

执行

发现违规时，可通过维护者 GitHub 主页私下联系：https://github.com/cocofhu

维护者有责任澄清行为标准，并可删除、编辑或拒绝不符合本准则的评论、提交、代码、Issue 和其他贡献，必要时说明原因。

执行指南

维护者将视影响采取下列措施：

程度	影响	后果
1. 纠正	用词不当或不符合专业要求	私下警告，可要求公开道歉
2. 警告	单次或系列违规	一段时间内限制互动
3. 暂时限制	持续违规或严重影响他人	暂时禁止与社区互动
4. 永久限制	长期骚扰、歧视或攻击	永久禁止参与

举报人的隐私应得到尊重。维护者会根据已掌握的信息尽快处理。